人才服务
在新一轮产业变革加速推进、新业态新模式不断涌现的背景下,我们通过多样化的人才服务,帮助企业在全球范围内获取人才竞争优势,提升组织效能,为您的人才配置与业务发展提供一体化支撑。
中高端人才访寻
招聘流程外包
灵活用工
校招与雇主品牌
人才培训与发展
人才规划与咨询
薪税服务
专项服务
科锐国际以专业能力、强大资源、深入洞察,面向用人主体的特定需求场景,提供专项定制化解决方案,帮助客户赢得人才竞争。
全球化引才
政府引才就业
招聘平台
科锐国际旗下专注于垂直领域的招聘平台,通过全矩阵在线产品,面向大健康、零售、数字科技等热门领域用人主体,提供职位发布、人才在线沟通、渠道全面曝光、智能精准匹配等服务,多渠道精准高效聚集相关行业内优质候选人,高覆盖触达广,即时性强。
医脉同道
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科锐国际就业服务中心为高校和企事业单位提供职业培训、职业认证、人才评测及职业生涯规划、师资培训和高质量实习就业岗位等全方位的服务解决方案。
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向新向智,携手共进 科锐国际与北电数智达成战略合作
专业引领,共赴未来 —— 科锐国际亮相2024进博会
科锐国际陈崧:出海3.0时代需建立全球化人才体系和一体化解决方案
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传统零售企业希望转型智慧零售,以科技赋能零售,搭建自己的云计算中心,加强数据获取、沉淀和运用能力,拓展更多智慧门店,公司高管期望技术团队整体架构在一年时间内完成高质量搭建,达到战略布局目的。面临着科技类人才市场不熟悉、对科技公司的架构也不了解,招聘面临重重阻碍难以推进。委托科锐国际猎头公司进行高端人才访寻和招聘。
2020-03-20 11:46 数字化转型招聘 中高端人才访寻
受新冠病毒肺炎疫情的影响,全国“停工令”再升级,部分地区甚至直接宣布:疫情解除前不得复工!随后,不少大企业也都纷纷宣布再次延迟复工的消息。疫情之下,有人获得了一个“假期plus”,有人开始盘算“存粮”还能撑过多久的房贷车贷,而有的企业却开始面临生死存亡的挑战。
2020-03-13 14:16 招聘
对于一个招聘官来说,历经九九八十一难招来的员工入职了,也根本不能松懈。因为,你招来的员工,很可能前天刚入职,后天就要跑了。别说“压榨”剩余价值,入职手续还没办完,人就开始“say goodbye”。
2020-03-11 16:39 招聘 人力资源管理
全球顶尖电子消费品牌有一款新产品全面上市,急需对上海地区线上订单服务支持人员进行招聘及管理。跟科锐国际人力资源公司资深招聘顾问深度沟通和澄清需求后,最终确定采用灵活用工之一的岗位外包模式进行人才招聘和员工管理。
2020-03-08 13:42 招聘 灵活用工 人力资源管理 消费品
对于许多即将毕业的大学生来说,校园招聘是他们踏入职场的第一步。而面试,则是这一过程中最为关键的一环。如何在众多竞争者中脱颖而出,成功获得心仪的职位?下面,我们将为您提供一些建议,帮助您更好地准备校园招聘的面试。
2020-03-07 16:32 招聘
按照惯例,每年的“金三银四”都会迎来企业释放招聘岗位、社会人员跳槽,汇集成年度人才招聘的一个高峰季节。然而,受疫情影响,越来越多的企业对新一年的招聘计划做出重大调整,一些招聘惯例也在逐渐被打破。
2020-03-03 13:56 招聘
在当前全球经济竞争日益激烈的背景下,各个城市都在积极地招揽高层次、紧缺的人才。作为一个以海洋经济为主要支柱的城市,舟山市自然也面临着这样的挑战。时至今日,越来越多的人才从一线城市流向四线甚至五线城市,而舟山恰恰处于这样一个位置,让人才引进变得更加困难。
2020-02-28 10:51 招聘 中高端人才访寻
某合资汽车品牌在长三角建厂,搭建本地生产运营团队,急需大量专业汽车人才,覆盖工程师、精益生产、物流、质量、IT、HR、生产管理等多部门。实施招聘计划的时候,遇到诸多了挑战导致招聘难以开展。经过市场摸排,引入了科锐国际招聘公司的招聘流程外包服务,助力排解难题,成功完成招聘目标。
2020-02-27 15:41 招聘 招聘流程外包 汽车
2020年的一场战“疫”,让企业的招聘官们不得不思考,如何确保疫情期间有序开展各项招聘管理事项。疫情必将得到控制进而消亡,企业将回归正轨并加速发展,面对疫情后可能激增的大规模用人需求,招聘官们可以根据不同的招聘阶段做好准备。
2020-02-26 18:29 招聘
这次疫情,必定会促成企业和员工加速淘汰和加速升级。一些业务模式依赖线下运营的企业遭受巨大的损失,而一些重度依赖互联网等线上渠道的单位,则会迎来发展的大好时机。几家欢喜几家愁,但不可否认的是,这场疫情的出现直接打乱了很多人的计划。远的不说,那些打算年后找工作的人,就不得不重新做准备了。“节外生枝”,俨然已成为今年职场人不得不面对的主色调。
2020-02-23 14:04 招聘
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