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敏捷组织的顶层设计中,流程组织、领导力、人才管理是工作重点

敏捷组织的顶层设计中,流程组织、领导力、人才管理是工作重点

敏捷组织的顶层设计最重要的,组织与敏捷开发一样:在项目开始之初,设计架构时,要将项目切分成不同子项目,而不是从一个点开始。在顶层设计中,流程组织、组织文化氛围、领导力、人才管理是工作重点。本文摘自科锐国际人力资源公司携手智享会联合发布的《HR敏捷地图研究报告》。​

2020-07-29 14:46 组织搭建

科锐国际人力资源公司助力某研发初创企业组织设计、人事外包

科锐国际人力资源公司助力某研发初创企业组织设计、人事外包

某研发初创企业有个500万的项目需要在8个月内落地,但公司内部的组织架构及管理体系尚未成型,组织架构、销售策略、薪酬体系、发展战略设计等需要搭建,同时还缺少高端管理人才。科锐国际人力资源公司为该公司提供整体组织设计&人事外包服务,助力组织搭建和人事管理。

2020-02-06 15:23 招聘组织搭建 人力资源管理

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