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2018-09-16 16:36
9月15日,科锐国际猎头公司应邀出席“2018 CBD 创新发展年会人才发展体制机制改革论坛”,科锐国际猎头公司董事长高勇先生在圆桌论坛环节与其他嘉宾碰撞智慧、发表见地。他指出要摸准人才发展阶段的“脉动”,尤其是对于高端人才,要引得进、留得住,还要流得动,要摸索不同企业阶段和人才发展阶段的不同规律,创建一些政策,鼓励引入人力资源服务机构,共同助力人才发展。
本次论坛由北京CBD管理委员会和朝阳区人才工作领导小组办公室主办,以“新时代·新征程·新探索 — 深化人才发展体制机制改革、开创朝阳发展新篇章”为主题,200+ 位政府代表、专家学者、人力资源行业精英、高层次创新创业人才齐聚一堂,就人才发展体制机制改革与区域创新发展进行研讨交流、经验分享与趋势解读。