筑巢引凤、海纳英才 — 多地政府“招才引智”工作站落户科锐国际

2018-11-07 15:23

近日,为进一步建立与全球人才对接渠道,借助专业人力资源机构服务优势及网络实施精准引才,实现人才工作的专业化、市场化和国际化,多地政府与科锐国际人力资源公司缔结合作关系,通过共建“招才引智”工作站等多样化的方式,提供持续性、高品质人力资源保障,为区域经济腾飞增加新动能。



聚福英才 创福未来 — 烟台福山招才引智工作站在沪成立

11月6日,烟台市福山区驻上海招才引智工作站揭牌仪式在上海隆重举行。多位来自福山区委政府代表、高层次人才及企业家代表出席本次活动。

福山区委常委、副区长陈水胜出席仪式并致辞,他指出:“在上海设立驻外招才引智工作站,是福山区实施深化拓展“聚福英才计划”的重要举措,工作站未来将重点围绕产业发展方向,广泛引进各类高层次创新创业人才和项目。期待借助专业机构在招才引智方面的独特优势,大力挖掘省外人才资源富矿,精准引进高精尖缺人才,为福山发展提供强有力的人才保证和智力支持,海纳各方英才,实现共赢发展。”

科锐国际副总裁段立新在随后的致辞中表示:“近年来,越来越多地方政府积极与领先专业人才机构携手,采用市场化方式加强人才吸引、发展与管理。福山作为历史名城,文化底蕴深厚、经济蓬勃发展、营商与生活环境一流,在“人才高地”建设方面也一直走在前列。未来科锐国际将全力支持福山政府,引进、培育符合福山发展需要的高层次创新创业人才和团队,助力福山“高精尖缺”人才加速集聚,与福山携手共创美好未来!”

放眼全球 海纳英才 — 助力经济技术开发区搭建全球化交流平台

不久前,为进一步提升海外知名度和影响力,加强对欧洲等更广阔全球市场优质产业的聚合,以及智力资源的吸引,由北京市经济技术开发区管委会、投资促进局、人事教育处等相关政府机构负责人组团赴英,开展了为期五天的人才寻访和项目落地推进活动,并与科锐国际旗下Investigo举行了战略合作签约仪式,通过建立全球化沟通交流平台,共同推动中英两国人才合作市场化运作机制,促成两国专业人力资源机构合作共赢。

目前,北京市经济技术开发区已聚集留学归国人员和外籍专家3300余人,此次与Investigo的合作,将进一步实现开发区人才工作的专业化、市场化和国际化,吸引全球范围内更多高层次优秀人才赴开发区创新创业,是推进开发区国际人才社区建设的重要举措。

在“人才是第一资源,创新是第一动力”的时代背景下,越来越多地方政府对人才工作高度重视,积极大力推进“招才引智”。作为首家登陆A股的整体人才解决方案服务商,科锐国际近年来通过与多地政府、园区合作探索,助力招才引智能力持续提升、项目实施硕果累累,目前已成为地方政府实施招才引智不可或缺的合作伙伴。

未来,科锐国际猎头公司将充分整合资源、渠道、全球化网络以及成功实践等方面优势,结合区域经济、产业、人文环境特点,提供紧密贴合区域特色的人力资源解决方案。同时借助人工智能、大数据等前沿技术加强赋能,从人才获取、人才发展与管理、人才大数据研究、人才系统、会议会展、合资运营等多个维度与各地政府、园区、企业开展深度合作,构建新时期人才战略,为推动区域人才生态优化、产业转型升级与经济腾飞贡献力量!



科锐国际

科锐国际是领先的以技术驱动的整体人力资源解决方案服务商,也是国内首家登陆A股的人力资源服务企业(300662.SZ),目前在中国、印度、新加坡、马来西亚、美国、英国、澳大利亚、荷兰等全球市场拥有110+家分支机构,2,600余名专业招聘顾问及技术人员,在20+个细分行业及领域为客户提供中高端人才访寻、招聘流程外包、灵活用工、人力资源咨询、培训与发展、薪税外包等人力资源全产业链服务,同时提供一体化SaaS云产品、垂直招聘平台、人力资源产业互联平台及人才大脑平台。通过构建“技术+平台+服务”的商业模式,打造产业互联生态,为企业人才配置与业务发展提供一体化支撑,为区域引才就业与产才融合提供全链条赋能。在过去一年中,服务超过5,300家跨国集团、国内上市公司、快速成长性企业、国企、政府以及非盈利组织,成功推荐中高端管理及专业技术岗位人员25,000余名,灵活用工累计派出190,000余人次,聚合合作伙伴近3,500家。