近日，北京科锐国际人力资源股份有限公司（以下简称“科锐国际”）与清控科创控股股份有限公司（以下简称“清控科创”）合作签约仪式在清控创新基地（太原）成功举行。科锐国际董事长高勇、融睿诚通总经理杨婧、山西清控科创产业园建设运营有限公司董事长刘双印、总经理相新江、太原高新股权服务中心总经理李玉强等领导出席签约仪式。本次战略合作，双方将强强联合，优势互补，为政府、创新基地、当地企业提供更加全面完善的服务，有助于深化山西当地人力资源市场发展，带动区域人才市场建设及产业转型实现新的跨越。
签约仪式上，太原高新股权服务中心总经理李玉强、科锐国际董事长高勇分别发表致辞，表示双方同意共同建立融洽、紧密的战略合作伙伴关系，充分发挥协同优势，为山西企业提供全方位人力资源整体解决方案，重点从全流程人力资源外包服务、搭建中小企业共享人力资源服务平台、为政府提供相关人力资源服务等方面开展深层次合作。具体工作落地由科锐国际旗下控股子公司融睿诚通和清控科创旗下太原高新股权服务中心负责。
据了解，清控科创是以科技创新与创业服务为主营业务的科技园区建设运营商和双创生态服务提供商，是清华大学链接优质社会资源的双创服务平台、清华控股创新创业战略功能平台。作为领先的以技术驱动的整体人才解决方案服务商，也是国内首家登陆A股的人力资源服务企业，科锐国际近年来通过混改、成立合资公司、共同设立创新创业产业基金等多样方式与多个重点城市群、地方政府深度资本合作与联动，提供人才引进、培训发展、岗位外包、人才测评、咨询调研等服务，运用AI、大数据技术支持多地政府组织人社部门及产业园区，推进“互联网+人社”与“数智人力”落地，构建产业园人力资源共享服务中心，在助力区域招才引智及人力资源服务服务升级方面具有丰富经验和成功实践。
如今，我国区域产业转型升级已进入关键阶段，人才作为第一资源，成为推动区域经济发展的制胜法宝。尤其是数据时代、科技时代、共享经济时代背景下，全国乃至全球对于科技人才的抢夺愈发激烈。近年来山西在区域经济转型发展上不断拓新局、谋新篇，随着大众创业、万众创新的蓬勃兴起，当地的“双创”氛围持续高涨，打造省城双创中心，不断激发创新创业主体活力，同时出台一系列人才激励政策，力求加快培养创新领军人才，打造引才育才新高地。
此次科锐国际人力资源公司牵手清控科创，将更好地运用科锐国际在政、企、专业机构联动经验，引入专业优质的人力资源服务及先进的人力资源技术，并借助清控科创在双创领域的成就，赋能当地政府、企业、产业园区建设，助推区域人力资源服务升级和创新创业高质量发展，为山西区域经济转型发展提供强有力的“人才引擎”。
科锐国际
科锐国际是领先的以技术驱动的整体人力资源解决方案服务商，也是国内首家登陆A股的人力资源服务企业（300662.SZ），目前在中国、印度、新加坡、马来西亚、美国、英国、澳大利亚、荷兰等全球市场拥有110+家分支机构，2,600余名专业招聘顾问及技术人员，在20+个细分行业及领域为客户提供中高端人才访寻、招聘流程外包、灵活用工、人力资源咨询、培训与发展、薪税外包等人力资源全产业链服务，同时提供一体化SaaS云产品、垂直招聘平台、人力资源产业互联平台及人才大脑平台。通过构建“技术+平台+服务”的商业模式，打造产业互联生态，为企业人才配置与业务发展提供一体化支撑，为区域引才就业与产才融合提供全链条赋能。在过去一年中，服务超过5,300家跨国集团、国内上市公司、快速成长性企业、国企、政府以及非盈利组织，成功推荐中高端管理及专业技术岗位人员25,000余名，灵活用工累计派出190,000余人次，聚合合作伙伴近3,500家。
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